Napredovanja javnih uslužbencev v letu 2016 bodo!
na podlagi sedaj veljavne zakonodaje in sicer za vse javne uslužbence!
Prijava
Prijava
Od 9:00 do 14:40
Planet GV, Likozarjeva 3
Kako jih izvesti in kako določiti plačo ob premestitvi ali novi zaposlitvi ali pridobitvi višje stopnje izobrazbe, pa boste izvedeli na seminarju! Pridružite se nam.
Napredovanja morajo biti izvedena v letu 2016 pravilno, kar bo podlaga za izvedbo napredovanj, skladno z veljavno zakonodajo, tudi v naslednjih letih.
Kljub temu, da bodo zaradi interventne zakonodaje, ki velja v letu 2015 in letu 2016, javni uslužbenci pridobili pravice do plače iz naslova napredovanj s 1. 4. 2015 šele s 1.12.2015, so bila napredovanja v letu 2015 izvedena kot določa ZSPJS in Uredba.
Prav tako bo potrebno izvesti vse postopke v zvezi z napredovanji javnih uslužbencev v letu 2016, javni uslužbenci bodo prav tako napredovali s 1. 4. 2016, zaradi interventne zakonodaje pa bodo šele s 1.12.2016 pridobili pravico do višje plače iz naslova napredovanj.
Ste napredovanja pravilno izvedli, poznate celoten postopek in način preverjanja izpolnjevanja pogojev za napredovanje zaposlenih v javnem sektorju?
Tudi v letu 2016 bo potrebno izvesti ocenjevanje in z oceno bo potrebno seznaniti okoli 160.000 javnih uslužbencev. Na podlagi zbranih ocen bo potrebno pravilno izvesti postopke preverjanje izpolnjevanja pogojev za napredovanje vseh javnih uslužbencev.
Postopki bodo zaključeni sredi marca 2016 in javni uslužbenci bodo s prvim aprilom 2016 napredovali v višji plačni razred.
Udeleženci seminarja boste prejeli tudi praktičen priročnik Javni uslužbenec – napredovanje, v katerem boste našli napotke za preverjanje izpolnjevanja pogojev in izvedbo napredovanj vseh javnih uslužbencev, za katere je zakonska podlaga določena v Zakonu o sistemu plač v javnem sektorju in v Uredbi o napredovanju javnih uslužbencev v plačne razrede.
Seminar je namenjen vsem direktorjem in vodjem, ki bodo izvajali ocenjevanje delovne uspešnosti zaposlenih v javnem sektorju, strokovnim in kadrovskim delavcem, ki bodo izvajali postopke preverjanja izpolnjevanja pogojev za napredovanje zaposlenih, pa tudi vsem 160.000 javnim uslužbencem, ki bodo ocenjeni in bodo prejeli ocene na podlagi navedenih predpisov.
DODANA VREDNOST - PRAKTIČNI VODNIK PO NAPREDOVANJU
Na seminarju prejmete tudi priročnik
JAVNI USLUŽBENEC - NAPREDOVANJE
z e-zbirko odgovorov na najpogostejša vprašanja udeležencev seminarjev na temo izvedbe napredovanj v letu 2015.
DODANA VREDNOST - PRAKTIČNI VODNIK PO NAPREDOVANJU
Na seminarju prejmete tudi priročnik
JAVNI USLUŽBENEC - NAPREDOVANJE
z e-zbirko odgovorov na najpogostejša vprašanja udeležencev seminarjev na temo izvedbe napredovanj v letu 2015.
SVOJA VPRAŠANJA NAM LAHKO POŠLJETE
ŽE VNAPREJ!
Vprašanja
pošljite po e-pošti:
izobrazevanje@planetgv.si, predavateljica
pa vam bo nanje odgovorila na seminarju.
PRIJAVA
SVOJA VPRAŠANJA NAM LAHKO POŠLJETE
ŽE VNAPREJ!
Vprašanja
pošljite po e-pošti:
izobrazevanje@planetgv.si, predavateljica
pa vam bo nanje odgovorila na seminarju.
PRIJAVA
Pravne podlage:
strokovnjakinja za plačni sistem v javnem sektorju, še posebej za področje napredovanja javnih uslužbencev
Univerzitetna diplomirana sociologinja in magistra znanosti s področja kadrovskega managementa, izvajalka seminarjev o plačnem sistemu v javnem sektorju, še posebej s področja napredovanja javnih uslužbencev
Od konca leta 2001 je sodelovala pri pripravi zakonodaje na področju novega plačnega sistema. Zakon o sistemu plač v javnem sektorju je bil sprejet v letu 2002, uporabljati pa se je začel z obračunom avgustovske plače v letu 2008, po šestih letih pogajanj in usklajevanj med Vlado Republike Slovenije in reprezentativnimi sindikati javnega sektorja.
Predavateljica odlično pozna način in postopek preverjanja izpolnjevanja pogojev za napredovanje javnih uslužbencev in bo podrobno pojasnila vse člene, ki določajo izvedbo ocenjevanja in preverjanja izpolnjevanja pogojev za napredovanje javnih uslužbencev v višji plačni razred.
Poseben poudarek pa bo namenila tudi razlagi interventne zakonodaje, ki je v letih 2011, 2012,
Seminar za vse, ki se srečujete s problematiko določitve plač v javnem sektorju
z vidika upoštevanja in izvedbe napredovanja in ocenjevanja delovne uspešnosti zaposlenih!
PRIJAVA
Seminar za vse, ki se srečujete s problematiko določitve plač v javnem sektorju
z vidika upoštevanja in izvedbe napredovanja in ocenjevanja delovne uspešnosti zaposlenih!
PRIJAVA
Na podlagi prijave vam bomo poslali račun, ki ga poravnate v navedenem plačilnem roku. Kotizacijo lahko poravnate tudi pred prejemom računa na IBAN SI56 0292 1008 9918 850 (NLB, d. d. Ljubljana), sklic na št. 213942-3942 matična št. plačnika.
Udeleženci lahko v času poteka izobraževanja brezplačno parkirate na parkirišču pri Železniškem muzeju, Parmova 35.